リクルートスタッフィング

多くの派遣会社の中から自分と合う派遣会社を探し出し、比較検討するのは結構大変！派遣会社の評判や評価も気になるところです。
人気のある派遣会社ばかりに目を奪われず、自分がどんな仕事をしたいのか、まずは整理するところから始めてみましょう。希望条件が整理できたら、その条件のお仕事がありそうな派遣会社を探してみましょう。

規模の大きい派遣会社の場合、求人情報も多く営業エリアも広いため、希望する仕事が見つかる可能性も高いといえるでしょう。逆に中小の派遣会社の場合、会社の特徴を活かした職種を多く扱っていたり、派遣社員へのフォローが行き届いているなどのメリットがあります。

登録者数が多いということは、その派遣会社に人気があるという事。その人気の裏には信頼や安心、そして人材派遣会社としての実績がありそうです。登録者数も派遣会社で働くポイントとして参考にしてみてもいいでしょう。

派遣の多くが時給制です。同じ職種や仕事内容でも、派遣会社によって時給が違う場合があります。色々な派遣会社を比較検討してみるのもいいでしょう。

パソコン研修やマナー研修などの研修制度を設けている派遣会社も多くあります。常にスキルを向上させることで、希望の仕事を紹介してもらえるチャンスが広がるだけでなく、時給が上がるチャンスも高くなります。

派遣社員はある技能を持って企業に派遣されることを特徴としているため、どのようなスキルを持っているかを派遣会社が把握する必要があります。スキルチェックはそのためのテストです。基礎学力テストや一般常識の筆記テスト、マークシートなどによる適性テストなど派遣会社によってスキルチェックは異なります。希望する職種に対応した技能を持っていない場合でも、別の仕事に応用が効く場合や協調性や積極性を評価されて、仕事を紹介してもらえるケースもあります。テストと聞いて堅くならず、リラックスして受けましょう。

お勧めの派遣会社は『リクルートスタッフィング』です。
リクルートグループの人材派遣会社。月刊人材ビジネスの派遣スタッフ満足度調査で「今後もここで働きたい」「紹介された仕事についての満足度」の項目で1位を獲得しており、派遣スタッフ満足度の高さには定評がある。また、福利厚生面も充実。通常の保険制度はもちろん、歯科検診やベビーシッター割引制度等もある。特にリクルートの健康保険は保険料率が非常にお得なことに加え、人間ドック無料や宿泊補助、eラーニング等、他の派遣会社にはないメリットも。
主な福利厚生 健康保険・厚生年金保険・雇用保険完備
健康診断（基準を満たした方は年1回無料）
歯科検診（年1回無料）
有給休暇
ベビーシッター割引制度（ベビーシッター利用1回につき1,500円割引）
ここがオススメ ・リクルート健康保険組合の保険料率は2.30％と政府管掌の健康保険（4.10％）や人材派遣会社管理保険（2.65％）に比べて非常にお得
・30才以上の方は人間ドックが無料　※一部条件あり
・旅行の際、1泊につき5,000円の宿泊補助　※年間3泊まで
・健康相談＆カウンセリング完備
・WordやExcel、PowerPoint等の知識をeラーニングで何時でも学べる「エラン」
・OAレスキュー　※ワード・エクセル・パワーポイント・アクセスの使用方法を電話でサポート

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